新闻中心
温州康宁荣获「中国医疗机构最佳雇主」综合十强
发布时间:2019-05-24

由丁香园和丁香人才联合国际顶级咨询公司麦肯锡共同发起,由全国医疗机构从业者直接打分评选。评选维度涉及医院基础设施、医疗服务质量、工作环境压力、薪酬福利待遇、医院文化情感、个人晋升发展等6大模块,今年有超过8700家医疗机构参与评选,近4万医务工作者参与打分。目前,已成为医疗行业规模最大、最具影响力的评选之一。继拿到“2017年度中国医疗机构最佳雇主民营医院晋升发展十强”之后,此次温州康宁获得综合排行榜十强,是医院多年来坚持为精神障碍患者提供有尊严的医疗照顾,深入打造特色专科建设,加强精神卫生专业人才队伍建设,优化管理体系,医院核心竞争力不断增强的结果。

微信图片_20201009115815.png

(一)完善基础设施

温州康宁医院新大楼于2017年投入使用,总建筑面积达78000平方米,是温州市重点建设工程项目与卫生十大民生项目之一。医院内星级酒店的设施和装修,让每一位员工都有最舒适的办公环境,让每一位前来就诊的患者都可以得到有尊严的医疗服务。

微信图片_20201009115819.png

(二)特色专科成为“康宁金名片”

医院深入打造临床心理科、行为医学科、儿童心理、睡眠障碍和抑郁症等特色专科,发挥“康宁”优势,凸显“康宁”特色。经过数年的不懈努力,2018年医院顺利通过了国家临床重点专科建设的验收,正式成为国家临床重点专科(精神科)单位。

微信图片_20201009115823.png

(三)加强精神卫生专业人才建设

医院将引进高级人才与自我培养结合,聘请国内外知名精神科专家促进学科带头团队建设;除引进学科高级人才外,还与宝贝把胸挺起来让我吃在线观看联合创办了浙江省首家精神医学学院,打造精神医学人才培养的“黄埔军校”。

微信图片_20201009115826.png

(四)优化管理体系

医院高度重视精细管理体系建设,引进了6S等系列精细化服务管理体系,聘请台湾医院管理专家长期指导医院服务管理提升工作,连续三年通过德国莱茵TUV-SQS国际服务品质认证。2018年通过香港艾力彼医院管理研究中心认证,成为“艾力彼”全国首家五星级精神专科医院。中国医学科学院2018科技量值精神病学排名第31位。

微信图片_20201009115830.png

(五)打造”有爱“员工关怀

每年,医院都会组织一系列活动,全面提高医护人员的身心素养,把“关爱员工、从心做起”活动推向深入:比如户外拓展训练、海外旅游、孕期人员特殊照顾……将“有爱”的企业文化融入到日常工作中。

微信图片_20201009115833.png

未来,温州康宁将继续践行“关爱员工、从心做起”,在守护民众心理健康的同时,为员工打造有前景的事业平台,为推动中国精神卫生事业发展贡献力量。